今日，苏州吴中国裕资产经营有限公司围绕“2020职业练兵竞赛”开展的职业生涯规划和个人成长培训活动如期举行。

      职业生涯规划也叫职业规划，又叫职业生涯设计，是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。

      为了使大家对自己有更加准确的定位，对职业生涯规划有更加深刻的认识，本次由江苏领航咨询事业部资深讲师宋奕晓老师带来职业生涯规划和个人成长培训课程。

      整期的培训中，宋奕晓老师通过课堂讲述、案例分析、视频演示、游戏体验、问卷测评、情景训练、现场模拟、头脑风暴等全方位、立体化的培训方法，让大家对职场认知、自我认知与探索、职业发展路书设计有了系统的、深刻的了解。

      本次培训，全体参训学员积极参与，认真学习。相信大家在今后的工作中对自己会有更加良好的定位。随着个人工作经验的丰富、知识的扩张，个人的职业技能将不断增强，职业竞争力也将随之增加。今天你为自己做出的努力，必定成就你今后在公司的舞台上绽放出夺目的光彩。

      为加快推进南京市领航志愿者中心服务落地，开展形式多样、务实有效的志愿服务活动，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，领航志愿者中心推出以下招募项目。

一、征集志愿者服务项目

现面向领航集团及社会精英广泛征集关于环保、爱心、救援、慈善公益具体服务项目，入选项目将纳入志愿服务项目库。

  

二、招募志愿者服务团队管理者

为了规范领航志愿者中心的服务及管理，特面向志愿者招募团队管理者。

三、征集领航志愿者中心服务口号

口号要求文字简练，规范隽永，富有创意，易懂易记，符合志愿者服务宗旨。

四、报名方式

1、联系人：领航集团5楼办公室 邱莉

2、联系电话：84761088   13951804947

3、报名地点：南京市龙蟠中路323-1号领航集团

      今日，上海静安区人力资源服务产业重大项目推进暨招商推介活动圆满举办。会上，江苏领航人力资源服务集团有限公司与静安区人力资源和社会保障局签署“国际人才交流与服务中心”战略合作。

      领航集团正式入驻中国上海人力资源服务产业园区。

      作为首批入选全国人力资源诚信服务示范机构，领航集团十八年来持续为党政机关、企事业单位、各行各业的人才提供人力资源服务；长期响应地方政府部门号召，积极参与各类大型人力资源活动、中高层次人才专场、高校宣讲、海外引才等工作。未来我们将依托产业园区的优势，立足长三角，深入发挥人力资源行业排头兵的作用，积极响应政府的号召，赋能企业招才引智，推动地方人才结构升级和企业组织的升级，推动地方经济持续发展。

      没有永不褪色的明星城市，只有永不落幕的城市创新。2020年伴随着南京创新周的盛世启航，南京的创新故事也开始谱写。

      江苏领航人力资源集团有限公司董事长徐苏安接受媒体采访时总结了南京的吸引力，包括生活关爱、子女入学、住房保障、综合服务，以及在专业或者事业方向上做好精准对接，都提供了很好的服务。

      近年来，南京顺应创新要素开放流动的大势，主动融入全球产业链、创新链和人才链，创新开放生根出访、百校对接等工作模式，有效破解人才流动、成果落地和精准对接难题。“南京人才驿站”应运而生。2018年以来，为了搭建海内外硕博人才来宁创新创业的快速通道，南京市人力资源和社会保障局与江苏领航人力资源服务集团有限公司在北京、上海、杭州、成都、海口等国内10个城市及芝加哥、珀斯、伦敦等海外5个城市共同设立了“南京人才驿站”，并在海内外聘请了多位引才大使。通过驿站在全国举办硕博应届生和高层次成熟人才招聘活动，通过人才驿站举办全球网络互动人才招聘会，建立驿站线上平台收集与发布高端人才信息，收集全球各地人才政策，为城市重点行业企业猎聘高端人才，为城市主导产业方向吸引投资机构。在6月21日举办的2020南京创新周全球网络互动人才招聘会前期，“南京人才驿站”在美国、澳大利亚、英国、法国、德国、爱尔兰6个国家的10座城市开展了为期一个半月的海外人才遴选，共收到简历645份，其中外籍人士占75％。经过筛选，共有229位海外人才参加了远程面试。招聘会共到场64家企业251个职位，现场共与196位海外人才进行了交流，达成初步意向22人，达成意向岗位主要分布在互联网、生物医药、人工智能、生态环境、信息技术等领域。针对未达成意向或未参会的海外人才，领航集团将通过“南京人才驿站”线上线下服务渠道做好后续跟踪服务，将收集到的人才简历提供给相关用人单位进一步筛选匹配，为海外人才来宁创新创业构建快速服务通道。  

      在创新周南京国际人力资源交流峰会上，领航集团人才产业CEO刘玿廷强调引进国际人才的同时也必须重视城市的国际化，包括环境、文化、教育、体育、宜居等等的国际化。更必须在国际上宣传与推广，让国际人才能安居乐业，事业上才能引得进、留得住、用得好。除此之外，我们更愿意和南京市人才主管部门共建国际人才服务平台，助力国际创新创业服务；国际人才服务社区，让人才能生活、乐业；国际人才教育、培训联合服务平台，促进国际人力资源机构合作共赢。    

      人才定义城市, 人才引领创新，人才创造未来。领航集团加入“创新名城，美丽古都”的建设热潮，一起成为创造南京美好未来的“追梦人”。

      江苏领航人力资源服务集团有限公司徐苏安董事长一行前往上海人力资源产业园进行商务考察，暨领航集团国际业务大中华区总部入驻上海市静安区的调研。

      2020年6月29日，领航集团董事长徐苏安、领航集团人才产业CEO刘玿廷等前往上海静安区人力资源产业园调研，并与上海市静安区刘燮副区长、静安区人力资源和社会保障局王光荣局长、苏河湾投资控股有限公司朱明胜董事长等领导就领航集团国际业务大中华区总部入驻上海市静安区、共建国际人才合作与服务项目等事项进行洽谈，并初步达成入驻合作意向。

      未来，领航集团将携手上海人力资源产业园一如既往助力国际人才建设，共同推进人力资源服务业，积极开展国际人才交流，探索建立国际人才市场，打造良好的人才流动环境。

      2020年是具有里程碑意义的一年。“十三五”已至“收官”，“十四五”即将启程，作为南京市“十三五”规划的重要发展板块，江北国家级新区也迎来了成立五周年。2020年6月24日，江北新区成立五周年暨高质量发展大会在南京举行。

      南京江北新区设立五年来，认真贯彻中央决策部署，五年的发展跨越，最根本的是有新思想的科学指引，最重要的是有广大新区人的勠力拼搏。新区取得的每一项成果，都不是自然而然形成的，更不是从天上掉下来的，而是一天天干出来的、一个个项目抓出来的，为此全市上下都付出了辛勤的努力。

      活动中，江苏领航人力资源服务集团有限公司、中车南京浦镇车辆有限公司等10家企业获得高质量建设江北新主城特别贡献奖。领航集团董事长徐苏安受邀上台领奖。

      领航集团将继续强化责任担当，勇于开拓创新，积极促进人力资源服务高端思维碰撞，提升业内创新服务水平，助力人力资源服务业的高质量发展。