1月22日，南京侨商联合会在中国邮政南京集散国际处理中心成功举办三届二次理事会暨“走进现代物流，感受南京速度”迎新春联谊活动。南京侨商联合会会长、江苏领航人力资源服务集团有限公司董事长徐苏安携近50位理事监事参加，市侨联党组书记杨雯懿，市侨联党组成员、副主席许嘉明出席活动。

      会议通报了侨商会换届以来的工作情况和下步打算，逐项审议通过“会员服务、行业（专业）委员会、友好商会、国际联谊”四大板块2025年工作计划，拟增补理事人员名单及11项关于商会运行、会员服务的规章制度草案。

      杨雯懿对侨商会2025年的理事会议、工作活动和会员走访提出明确要求，她希望广大理事发挥各自所长，主动参与活动、认领工作，搭建资源整合、共赢共享的公共服务平台，并取得实际收获。她指出，刚刚结束的全市“两会”明确了2025年工作总体思路、预期目标和重点抓好的9个方面工作，希望广大理事秉承侨商会优良传统，围绕中心工作多发声、多献策、多聚力，合力推动侨商会各方面工作开创新的局面。在新春佳节即将来临之际，杨雯懿代表市侨联，向侨商会全体会员表达了诚挚慰问和新春祝福。

      会后，与会人员集体参观由中国邮政与江苏省政府合作建设的国际物流综合核心口岸，实地了解该口岸的服务设施、服务能力和全货机运能等产品。

      1月21日，江苏省人力资源服务行业协会第三届第三次理事会议暨2025年会在南京隆重召开。此次会议不仅是对协会年度工作的全面总结与未来展望，更见证了国际交流合作专委会的正式揭牌，领航人才集团董事长徐苏安被任命为主任委员，标志着行业国际合作新篇章的开启。

      同时，会议还表彰了多位行业优秀人才，其中领航人才集团法务人资部人力资源总经理孟婷荣获2024年度全省人力资源管理专业高级职称，彰显了其在行业内的专业影响力。

      本次会议吸引了众多行业精英与专家学者齐聚一堂，共同探讨人力资源服务领域的新趋势、新挑战与新机遇。在行业创新合作项目路演环节，领航人才集团商务中心职业发展顾问周建政以《领航大学生就业服务中心》为主题，进行了精彩分享，为促进大学生就业服务创新提供了宝贵思路和实践案例，赢得了与会者的广泛好评。

      江苏省作为经济发达地区，人力资源服务业一直是推动经济社会发展的重要力量。此次国际交流合作专委会的成立，旨在进一步拓宽国际合作渠道，引进国外先进理念和技术，提升江苏省乃至全国人力资源服务的国际化水平。徐苏安董事长作为领航人才集团的掌舵人，其在行业内的深厚积累和卓越贡献，无疑将为专委会的发展注入强大动力。

      1月8日，南京市人力资源产业协会正式认定发布了“2024南京市人力资源产业专精特新品牌产品”，领航人才集团“领航人才学位论文质量监测”光荣上榜，持续擦亮品牌名片，为企业发展行稳“质”远注入品牌力量。这一成就标志着领航人才集团在人力资源服务质量和创新能力方面获得了行业的高度认可。

      新时代背景下，品牌建设正逐步成为推动人力资源产业高质量发展的有力支撑，是企业的无形资产和宝贵财富，赋能企业不断做强做优做大。南京市人力资源产业协会致力于推动品牌强国建设与高质量发展需求相结合，再度开展人力资源产业品牌产品评价认定工作，旨在发掘和树立一批专业领先、服务精准、特色鲜明、科技创新的人力资源产业品牌产品，以专精特新产品引领人力资源服务向价值链中高端迈进，力促我市高质量充分就业，助推人力资源产业新质发展。经过前期的机构申报、资格审核和专家评审，重点围绕产品的“发展定位、专业水平、管理服务、优势特点、自主创新”五大维度进行综合评价，最终认定领航人才学位论文质量监测等26个产品为2024年度人力资源产业专精特新品牌产品。

      领航学位论文质量监测项目是配合教育部要求，面向全国高等院校和科研院所，提供基于云平台的学位论文质量监测、调研、评价与评估服务。平台以智能化监测、高水平专家资源、专业化定制服务为支撑，实现全流程自主监测闭环管理，提高评审公平性和可信度。集团按“同行评审、同等偏高”原则遴选评阅专家，并提供职称评审、导师遴选等服务。凭借数万专家资源、稳定合作高校、先进安全评阅平台、规范创新评审和优质快捷服务，已成为公认的知名学位论文质量监测基地。

      在当前人力资源市场竞争日益激烈的背景下，领航人才能够脱颖而出，与其不断创新和追求卓越的企业精神密不可分。集团公司不断优化服务流程，提升服务质量，力求为客户提供更加专业、高效的服务。此次入选南京市人力资源产业专精特新品牌产品评价认定名单，不仅是对集团公司过去工作的肯定，也是对其未来发展的鼓励。

      展望未来，领航人才集团将继续秉承“人才领航，兴业兴邦”的使命，进一步加强与高校、研究机构的合作，推动学位论文质量监测服务的标准化、国际化发展。同时，集团公司也将积极探索新的业务领域，拓展服务范围，为更多企业和人才提供优质的人力资源服务。

      近日，领航人才集团受邀参加了在江苏省扬州市举行的全省人力资源服务业合作对接大会。作为行业内的领军企业，领航人才集团积极参与了大会的三项重要活动，并取得了显著成果。

      在人力资源要素对接活动中，领航人才集团的展位前人头攒动。集团展示了其创新开发的“领个岗 社区就业服务平台”。该平台以促进高质量充分就业为根本，通过职位精准对接、数据共享等方式共建高效、实用的社区就业服务驿站，服务社区居民、用工需求企业，赋能社区基层组织促进家门口就业，着力打通就业“最后一公里”，打造“平台+社区”双特征的就业服务运营新模式。

      参会现场受到了与会者的广泛关注和好评。平台的推出，不仅提升了就业服务的效率，也为企业解决招工难题提供了新的解决方案。

      在优秀项目路演环节，领航大学生就业服务中心的项目引起了与会者的高度兴趣。该项目致力于为大学生提供全方位的就业指导和服务，包括职业规划、实习机会、就业推荐等，旨在帮助大学生顺利过渡到职场，提高就业率。

      项目负责人领航人才集团商务中心职业发展顾问周建政在路演中详细介绍了服务流程和成功案例，展现了该项目在促进高校毕业生就业方面的显著成效。项目的展示充分展现了领航人才集团在促进青年就业方面的努力和成就。

      最为引人注目的是在人力资源服务创新创业大赛决赛中，领航人才集团高校事业部总监孙小茜通过精彩介绍，最终领航学位论文质量监测项目荣获二等奖。

      该项目是配合教育部要求，面向全国高等院校和科研院所，提供基于云平台的学位论文质量监测、调研、评价与评估服务。平台以智能化监测、高水平专家资源、专业化定制服务为支撑，实现全流程自主监测闭环管理，提高评审公平性和可信度。集团按“同行评审、同等偏高”原则遴选评阅专家，并提供职称评审、导师遴选等服务。凭借数万专家资源、稳定合作高校、先进安全评阅平台、规范创新评审和优质快捷服务，已成为公认的知名学位论文质量监测基地。

      这一创新项目的成功，不仅体现了领航人才集团在人力资源服务领域的创新能力，也为整个行业的发展提供了新的思路和方法。

      领航人才集团在本次大会上的出色表现，不仅展示了其在人力资源服务领域的专业实力和创新能力，也为参会的企业和机构提供了宝贵的经验和启示。集团表示，未来将继续加大研发投入，推动人力资源服务的创新发展，为社会提供更多高质量的就业服务，助力区域经济的持续健康发展。

      近日， 领航人才集团培训事业部项目一部经理王可可，项目二部经理戴翼，领航人才集团区域发展总监程晋香陪同江苏省现代服务业联合会赵芝明会长，副会长兼常务副秘书长田宁中一行参访安徽省现代服务业联合会。安徽省现代服务业联合会会长徐和生热情接待并进行座谈交流。同时安徽省现代服务业联合会顾问、省人大常委会监察和司法委员会原主任石德和，副会长高正民，物流和供应链专委会秘书长、合肥维天运通信息科技股份有限公司政企资源合作部总经理李冰，产业园区专委会秘书长、安徽智侒信信息技术有限公司常务副总经理方正平，安徽省徽商现代供应链科技有限公司总经理蒋洪，老乡鸡集团总监吴月峰，安徽焓谷工程技术有限公司项目经理沈安妮等出席座谈会。

      徐和生对来宾的到访表示热烈的欢迎，他介绍了联合会最近开展的工作和取得的成绩。同时十分期待进一步深化合作，发挥两会优势，共同促进长三角现代服务业的发展。

      会上王可可介绍了领航人才集团的企业情况和相关的业务。同时大家与出席的皖方企业结合自身业务进行了深入交流，并就未来企业发展、行业政策沟通以及交叉业务合作等方面达成了共识。

      领航人才集团作为人力资源行业领军企业，一直致力于推动服务业人才的培养和发展。此次与江苏省现代服务业联合会的联合行动，不仅加深了两省服务业之间的了解，也为未来更广泛的合作奠定了坚实的基础。

      安徽作为中国东部地区的重要省份，近年来在现代服务业领域取得了显著成就。特别是在电子商务、金融服务、文化旅游等领域，安徽展现出强劲的发展势头。此次交流活动，为安徽现代服务业的进一步发展注入了新的活力，也为参与各方提供了宝贵的学习和合作机会。

      在当前全球经济一体化的大背景下，服务业已成为推动经济增长的重要力量。通过此次参访，领航人才集团与江苏省现代服务业联合会的成员们深刻体会到，只有不断深化交流合作，才能更好地适应经济全球化的潮流，促进服务业的持续健康发展。

      展望未来，双方将本着互利共赢的原则，继续加强沟通协作，共同探索服务业的创新路径，为打造更加繁荣的区域经济作出积极贡献。